Tro ikke at nødvendig hjelp i jobbsøkprosessen «ordnes av NAV» med en gang man mister jobben. Tiltak for jobbsøkere er et knapphetsgode og langtidsledige prioriteres. I et marked der de færreste stillinger lyses ut, trenger ALLE en oppdatering på hvordan man må gå fram for å sikre seg en ny jobb raskt. Konkurransen er stor og mange jobber er «hemmelige». Gi din medarbeider en håndsrekning på vei ut døren gjennom vårt karriereendringsprogram.

For å gi dine medarbeidere en rask og utviklende overgang til nye arbeidsoppgaver, skreddersyr Karriereakademiet effektive program som sikrer ny jobb raskt. Som arbeidsgiver har du goodwill å hente på å bake inn et såkalt outplacementprogram i sluttavtalen.
Ved behov inkluderer vi kompetansehevende kurs eller utdanning i våre programmer. Vi samarbeider med en rekke kompetanseleverandører slik at karriereendringsprogrammene fra Karriereakademiet kan tilpasses den enkeltes karrierevei.

“What can I say?? About 4 years ago I met Vigdis and she was my mentor at my outplacment program. She got me an apprenticeship and since then has been one of my references leading to management positions within finance. Thank you so much!!”

Alberto, controller

“Vigdis har vært en dyktig, entusiastisk og fremoverlent støttespiller og en energisk forkjemper for et solid konsept som har gitt ekstremt gode resultater.

Kurset hun og teamet har levert har vært livsendrende for flere hundre arbeidssøkende som nå er arbeidstakere mye takket være energien og budskapet som er levert.”

Odd Helge, Rådgiver i NAV